“礦井在還沒有開始聯合試運轉之前，要充分地從掘進、機電、運輸、通風、防塵、防火等方面進行全面研判。”“一定要記住，人的不安全行為也是重大風險，一定要高度重視人員素質、管理方式等方面存在的問題，補齊短板缺陷，從根子上治理，提升安全水平。”“各礦要進一步創新思路，在如何落實安全生產網格化管理上做文章。”“項目的建設工期，一定要列出清晰的問題清單和辦理清單，逐項銷號，真正把工作做細做實......”。近日，集團公司分別在煤業和富縣礦業組織召開煤礦企業安全風險研判專題會議，各礦就目前存在的重大風險和重大危險源及管控措施進行匯報，集團公司和煤業公司兩級領導班子成員根據各礦需要解決的問題，現場交流討論，一項對著一項“研”，一條對著一條“判”，以“頭腦風暴”的形式，找準問題、找實對策，為企業安全高效發展提供更多“金點子”。

        相互的碰撞，打開了大家的思路，每個人的踴躍發言，讓集團公司黨委書記、董事長李斌頻頻點頭，他說：“當前推進各項重點工作任務重、壓力大、要求高，需要大家高度重視、勇于擔當，從小從細抓好抓牢安全發展，只有基層的安全生產基礎夯實了，企業的發展才能長遠。”

        李斌在總結中對兩次的安全風險研判專題會給予高度評價。他說：“這樣的專題討論，把各礦的具體問題說清楚了，也給出了改進方向和措施，下一步，我們還要不定期組織開展主題‘頭腦風暴’，針對制約各下屬單位高質量發展亟待解決的重點、難點問題，通過設定專題、群力群策，碰撞出更多的新想法、新思路、新辦法，促進大家認識上合心、決策上合謀、工作上合力，全力以赴推動集團公司高質量發展。

        重任在肩，希望在前。真抓實干，方能善作善成。集團的高質量發展，最重要的是實干，最管用的是實招，最期盼的是實效。作為集團的主業，各下屬煤礦一定要守正創新、踔厲奮發，與最優者“對標”，與最強者“比拼”，與最快者“賽跑”，要齊眾心、匯眾力、聚眾智，把安全治理整改措施實化、細化、量化、具體化，以思想大解放、境界大提升，實現安全風險大治理，提升本質安全整體水平，實現企業安全、健康發展。